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Antecedentes Históricos del Derecho Laboral

  • Edicto de Turgot

    Edicto de Turgot
    Turgot el ministro del Rey Luis XVI promulga su edicto que suprime las corporaciones de oficios, sus estatus y sus privilegios. Proclama que el hombre puede dedicarse al oficio que le plazca, prohíbe a las corporaciones porque estas iban en contra de la libertad del trabajo.
    Con la Revolución Francesa nace el principio de libertad contractual.
  • Ley de Chapelier

    Ley de Chapelier
    Reconocida por su efecto de prohibir la libertad de asociación.
    La principal aportación en la Historia de esta Ley fue establecer la libertad de empresa en Francia, aboliendo los gremios existentes, también prohibía que los empresarios, comerciantes, obreros o artesanos pudieran asociarse y establecer normas comunes. Las relaciones económicas debían establecerse de forma individual entre el patrón y el obrero.
  • El Manifiesto Comunista de 1848

    El Manifiesto Comunista de 1848
    Señala que la liberación de los trabajadores debe ser obra de los propios trabajadores y el papel de la clase obrera para transformar mediante la acción revolucionaria, el régimen social.
    El manifiesto termina con la frase ´´Proletarios del Mundo: Uníos´´ que habla de internacionalizar la lucha de los trabajadores, mediante demandas generales sobre reconocimiento del derecho de asociación sindical, reducción de la jornada de trabajo y elevación de salarios.
  • Huelga de Cananea 1906

    Huelga de Cananea 1906
    Símbolo del Movimiento Obrero.
    Mas de 2,000 trabajadores de origen Mexicano demandaban un salario equitativo al de sus compañeros mineros estadounidenses que también laboraban en la ´´Cananea Consolidated Copper Company´´ y jornadas de trabajo mas justas.
    Esta huelga fue uno de los antecedentes más grandes de la Revolución de 1910.
  • Huelga de Río Blanco

    Huelga de Río Blanco
    Esta huelga, similar a la de Cananea, tenía como intención hacer valer los derechos de los trabajadores, la mejoría de las condiciones de trabajo y el aumento de sueldos. Se estima que las muertas fueron entre 400 a 800 personas. El 9 de enero de 1907 las actividades laborales fueron reanudadas sin ningún tipo de solución a los abusos laborales a los que los trabajadores fueron sometidos.
  • La Casa del Obrero Mundial

    La Casa del Obrero Mundial
    Trabajadores asidos al pensamiento anarquista, crearon una casa para educar y organizar a los obreros de la capital del país, y así preparar a una sociedad libre de cualquier forma de opresión. Se crearon los batallones rojos, fueron grupos militares de obreros, creados para apoyar al gobierno constitucionalista para combatir a los campesinos-militares de la División del Norte y del Ejército Libertador del Sur durante la Revolución mexicana.
  • El Decreto de Carranza

    El Decreto de Carranza
    Pena de Muerte a los Trabajadores.
    1.-A los que inciten a la suspensión del trabajo en la fabricas o empresas.
    2.- A los que destruyan o deterioren la propiedad de las fabricas o empresas; y los que provoquen alborotos públicos.
    3.-A los que con amenazas o fuerza promuevan la suspensión del trabajo.
    Los obreros protagonizaron en el ocaso del Porfiriato más de 250 huelgas sofocadas salvajemente como las de las fabricas textiles de Río Blanco y de las empresas mineras de Cananea.